RELATED POST
雇用側が求人広告を出したものの、採用するつもりのない求人である「ゴーストジョブ」が、オンラインで募集される求人のうち22％を占めることが分かった。採用プラットフォームのグリーンハウスが過去1年間にわたり、顧客企業の求人広告と採用活動を調査したところ、偽の求人広告が横行している実態が判明した。こうした姿勢は就職希望者を落胆させるだけでなく、雇用主に対する不信感を増長させている。 ウォール・ストリート・ジャーナルが12日、伝えた。
5件に1件に上っている状況を踏まえ、グリーンハウスとビジネス・ネットワーキングサイトのリンクトインは採用を望む人に対して、より良い情報を提供するため、求人情報に確認済みというタグを付け始めた。企業側にとって、ゴーストジョブを出す背景には、成長していないにもかかわらず雇用を求めていることによって、成長しているかのように見せかけたいなどの理由があるという。
では、ゴーストジョブが否かを見抜くためには、どうすればいいのだろうか。AIを使って履歴書を求人条件に合わせるウェブサイト、キックレジュメのピーター・デュリスさんは「見分けるための完璧な方法はない」と指摘するものの、数カ月前に掲載された求人情報などについては注意が必要だ。
RECOMMENDED
-
世界最強パスポートはどの国？ 日本2位、アメリカは9位に
-
「世界一繁盛」のトレジョはNYのここ レジ数、従業員数は平均の3倍
-
今年はNYで4つの美術館がリニューアルオープン！ニューヨーク・タイムズの「訪れるべき場所」にも
-
NYのレストランがLA火災山火事救援 あなたも参加できるイベント
-
ウェグマンズに待望の「寿司レストラン」がオープン 場所はマンハッタン、キーは現代的な日本食か
-
ブラウスやニットに合わせるイヤリング 4種の「NY流」組み合わせ方を紹介
-
独身がパスポート持って旅をするのに「人気の国」はどこ？ 日本は5位、アメリカは圏外
-
「2025年に訪れるべき52の場所」ニューヨーク・タイムズが富山県を選出 隈研吾のガラス美術館にも注目
-
老舗廃業、かつては売り場面積最大の店も
-
偽の求人広告が急増中、5件に1件がゴーストジョブ
紙面PDF版
